Développement durable

Nos data centers au centre de nos efforts

Nous évaluons constamment l’efficacité énergétique des stations techniques de notre réseau fixe et de nos data centers. Et nous ajustons nos systèmes et nos processus dès que nous identifions un besoin.

Comment ? Par exemple, en maximisant l’utilisation du « free cooling » dans les environnements techniques et en limitant l'usage de la climatisation aux jours où la température extérieure excède 27°C.

Nos projets en matière d'énergies renouvelables

Nous avons installé des panneaux solaires sur le toit à notre siège, et en cas de besoin supplémentaire, nous utiliserons de l’énergie renouvelable provenant de fournisseurs agréés. Nous avons également un projet de développement des PPA et des projets de panneaux solaires pour certaines antennes

Plan de mobilité pour réduire l’empreinte carbone

La mobilité est la source principale de nos émissions directes de CO2e (scope 1). Nous sommes conscients de cet enjeu et souhaitons l'aborder à travers une vision holistique, en tenant compte de l’impact environnemental et de l’impact sur le bien-être de nos collaborateurs. C’est la raison pour laquelle nous avons initié en juillet 2023 le projet e-fleet, qui vise à parvenir à une flotte 100 % électrique d'ici à 2028.

Varions les transports

Nous sommes persuadés que la mobilité multimodale est un levier à la mobilité douce. Afin d'offrir davantage de flexibilité et d’options à nos collaborateurs, nous avons donc intégré la possibilité de combiner plusieurs moyens de transport dans notre plan de mobilité. Nous encourageons nos collaborateurs à utiliser des moyens de transport durables par le biais d’incentives attribués à ceux qui se déplacent en transports publics ou à vélo. En janvier 2024, nous avons ainsi inauguré le programme « Legal Mobility Budget », offrant aux employés dont le véhicule arrive en fin de leasing la possibilité de recevoir une indemnisation financière lorsqu’ils optent pour des modes de transport doux.