De raad van bestuur van Orange Belgium keurde vandaag de benoeming van Jelle Jacquet als Chief People Officer goed.
De 46-jarige Jelle Jacquet heeft meer dan 20 jaar ervaring op het vlak van HR, veranderingsmanagement en talentontwikkeling. Ze begon haar carrière bij Hudson als rekruteringsconsulent. Na een periode als Senior HR Officer bij PWC scherpte ze haar vaardigheden verder aan bij BNP Paribas Fortis, waar ze achtereenvolgens de functies van Talent Manager, Head of Learning & Development en Head of Communication & Change for Digital Transformation bekleedde. In 2016 vervoegde ze Orange Belgium als Director Learning & Development, waar ze zich voornamelijk richtte op talentontwikkeling, werknemersbetrokkenheid, inclusie en diversiteit en de agile transformatie van het HR-departement. Sinds oktober 2021 is ze Deputy Chief People Officer, verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding van het HR-departement en de uitvoering van de HR-strategie.
Xavier Pichon, CEO van Orange Belgium, verklaart: " Ik wil Jelle van harte feliciteren met haar benoeming in een functie die cruciaal is voor ons transformatieplan waarvan talentontwikkeling en diversiteit de hoekstenen zijn. Ik ben ervan overtuigd dat haar expertise en gedrevenheid haar in staat zullen stellen om haar nieuwe missie met succes uit te voeren.”
Jelle Jacquet over haar benoeming: "Ik dank Xavier Pichon en de raad van bestuur voor hun vertrouwen, en ik kijk ernaar uit om nog nauwer samen te werken met de leden van het uitvoerend comité. Ik zal me in het bijzonder richten op de ontwikkeling van het volledige potentieel van de medewerkers van Orange Belgium om zo bij te dragen aan de verdere strategische ontwikkeling van het bedrijf.”